为全面盘点2025年工作，科学谋划2026年发展新篇，2月1日，我院召开2025年度行政及临床医技科室负责人述职汇报会。全体院领导、各科室负责人及科秘书参会，通过“亮晒比学”复盘过往、剖析短板、规划未来，为医院“医、教、研、工”四位一体高质量发展及“十五五”良好开局筑牢基础。

一、聚焦发展，临床医技专场“干货满满”

  上午，副院长石琴主持临床医技科室述职专场。22位科室负责人围绕运营管理、技术创新、人才培养、科研教学等维度，以数据亮实绩、以实例证成效，既“亮家底”也“揭短板”，明确2026年发展目标与务实举措。党委书记杨剑峰逐一点评，肯定各科室扎实成效，强调要坚守“以患者为中心”，持续提升诊疗水平、优化服务体验，鼓励全员解放思想、追求卓越，在现有良好态势下寻求新突破。

二、服务赋能，行政后勤专场“支撑有力”

下午，副院长胡锦韬主持行政科室述职专场。18位行政负责人汇报年度工作进展、关键指标完成情况、亮点项目及现存问题，明确下一步计划。杨剑峰书记集中点评，肯定行政科室辛勤付出，提出更具针对性的改进要求与发展期望。要求各行政科室持续深化“亮晒比学”机制，优化管理模式，与临床科室紧密协作，合力提升患者就医体验与职工幸福感。

三、量化评议：以实绩论英雄，确保实效

述职后，院领导及各科室负责人组成考评组，从年度成效、现存问题、发展规划等方面，对40个科室进行客观量化评分。评分结果将作为绩效激励、评先评优及干部提任的重要依据，树立“以实绩论英雄”导向，杜绝述职走过场。

四、凝心聚力：共绘高质量发展新蓝图

杨剑峰书记在总结中肯定会议成效，号召全院干部职工保持求真务实、锐意进取的作风，以此次会议为新起点，将述职成果转化为干事创业的实际行动，同心同德，锐意进取，为加快实现医院“医、教、研、工”四位一体高质量协同发展的宏伟目标而团结奋斗！